Solicitud de trabajadores de seguridad (Security worker claim) - Español (Spanish)

Cómo solicitar licencia por antigüedad transferible en la industria de seguridad.

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Elegibilidad

Para solicitar beneficios por antigüedad transferible, debe completar 7 años de servicio reconocido según el Programa.

El servicio reconocido es el tiempo total que un trabajador trabajó en una industria cubierta por el Programa.

Puede ver su saldo de servicio reconocido en el portal de trabajadores(opens in a new window).

Su saldo de servicio reconocido se actualiza en el portal de trabajadores después de que su empleador nos envía sus horas trabajadas y sueldo habitual cada trimestre (cada 3 meses). Por ejemplo, si trabajó durante el trimestre de abril a junio, su empleador tiene hasta el 31 de julio para enviarnos sus registros en la declaración trimestral.

En general, tramitar la declaración trimestral nos lleva alrededor de 7 días.

No podrá solicitar licencia por antigüedad transferible hasta que su saldo de servicio reconocido llegue a los 7 años en el portal de trabajadores.

Decidir cuál licencia tomar

Si tiene derecho tanto a la licencia por antigüedad tradicional con su empleador como a la licencia por antigüedad transferible, debe elegir cuál beneficio desearía utilizar.

No puede solicitar beneficios por antigüedad tanto tradicional como transferible por el mismo período de servicio reconocido. Por ejemplo, a los trabajadores que tomen licencia por antigüedad tradicional con su empleador por un período de servicio registrado ante la Autoridad, se les reduciría su derecho a beneficios por antigüedad transferible en función de la cantidad de período de servicio que se superponga con el período que hayan solicitado.

Licencia por antigüedad tradicional

Si decide tomar licencia por antigüedad tradicional, su empleador le pedirá que complete un formulario de designación de licencia(opens in a new window).

Este formulario permite a su empleador solicitar el reembolso de la licencia por antigüedad tradicional pagada por un período de servicio registrado ante la Autoridad.

Tomar licencia por antigüedad tradicional con su empleador puede ofrecer beneficios adicionales, incluido el pago de aportes al fondo de pensión (superannuation) durante el período de la licencia. Los trabajadores deberían asegurarse de comprender las diferencias entre estos derechos cuando consideren presentar una solicitud.

Licencia por antigüedad transferible

Si decide tomar licencia por antigüedad transferible según el Programa, su empleador debe aprobar la licencia y completar el formulario de aprobación del empleador de licencia por antigüedad transferible.(opens in a new window) Debe presentar el formulario completado con su solicitud a la Autoridad.

Los trabajadores de seguridad no deben realizar ningún trabajo durante el período de la licencia por antigüedad acordado con su empleador.

Los trabajadores que van a dejar la industria de seguridad de manera permanente no toman licencia y reciben el pago de sus derechos como un pago único.

Tenga en cuenta: Los pagos de beneficios por antigüedad transferible no incluyen aportes al fondo de pensión (superannuation) y se pagan a la tarifa estándar.

Cómo presentar una solicitud

Los trabajadores elegibles solicitan su licencia por antigüedad transferible a través del portal de trabajadores.(opens in a new window)

Debería consultar el portal de trabajadores para ver si su servicio fue registrado correctamente por su empleador y si sus datos de contacto están actualizados.

Para presentar una solicitud:

  1. Haga clic en “Claims” (Solicitudes) del menú
  1. Si es elegible, verá un botón de “New Claim” (Nueva Solicitud) en la esquina superior derecha de la pantalla.

Tramitación de las solicitudes

Verificaremos su historial laboral cuando recibamos su solicitud. Algunas veces, nos ponemos en contacto con usted y/o su empleador, si necesitamos más información.

En general, las solicitudes se tramitan dentro de un plazo de 3 semanas. Puede llevar más tiempo si necesitamos más información o tenemos que verificar datos con su empleador.

Algunas solicitudes pueden tardar más en tramitarse. Por ejemplo, si va a jubilarse o a dejar la industria.

Derechos

Los trabajadores elegibles tienen derecho a 1 semana de licencia por antigüedad transferible por cada 60 semanas de trabajo registrado según el Programa.

Su saldo de derechos estará disponible en el portal de trabajadores una vez que reúna los requisitos para presentar una solicitud.

Importe de la solicitud pagado

El pago de su antigüedad transferible se calcula en función de la cantidad de semanas (o parte de semanas) solicitadas, multiplicada por la tarifa semanal de la remuneración habitual en el momento en que solicita el pago.

Si sus horas cambiaron en los últimos 2 años, usaremos sus horas promedio, según lo informado por su empleador, para calcular su pago.

Si su tarifa de pago aumenta antes de su licencia por antigüedad transferible, póngase en contacto con nosotros para que podamos actualizar el monto de su pago. Debe enviarnos documentación que muestre su nueva tarifa de pago, incluido cuándo aumentará.

Pago

La Autoridad realiza el pago de su antigüedad transferible como un pago único, directamente en la cuenta bancaria que haya indicado.

Impuesto

El pago de su licencia por antigüedad transferible estará sujeto a impuestos según la tasa impositiva aplicable, de conformidad con las directrices del Departamento Australiano de Impuestos (ATO). Para obtener más información sobre las tasas impositivas, póngase en contacto con el ATO.

El pago de la licencia por antigüedad transferible se realiza neto de impuestos. No se retendrán impuestos de los pagos correspondientes a solicitudes realizadas tras el fallecimiento de un trabajador.

Tipos de solicitudes de los trabajadores de seguridad

Tipo de solicitudInformación
Pago y licencia por antigüedad transferible

¿Quiénes pueden presentar una solicitud?

Trabajadores de seguridad que tengan 7 años de servicio reconocido según el Programa.

Documentos que necesitamos para la solicitud

  • Recibo de sueldo más reciente
  • Comprobante de la cuenta Bancaria (p. ej., un encabezado de un extracto bancario donde figuren el nombre del titular de la cuenta, el BSB y el número de cuenta)

Dejar la industria – incapacidad total

¿Quiénes pueden presentar una solicitud?

Trabajadores con 7 años de servicio reconocido que dejan la industria de manera permanente, debido a incapacidad total.

Documentos que necesitamos para la solicitud

  • Recibo de sueldo más reciente
  • Comprobante de la cuenta Bancaria (p. ej., un encabezado de un extracto bancario donde figuren el nombre del titular de la cuenta, el BSB y el número de cuenta)
  • Certificado médico de un médico registrado que certifique que el trabajador está totalmente incapacitado para ser empleado en la industria.
Dejar la industria

¿Quiénes pueden presentar una solicitud?

Trabajadores con 7 años de servicio reconocido que dejan la industria de manera permanente.

Documentos que necesitamos para la solicitud

  • Recibo de sueldo más reciente
  • Comprobante de la cuenta Bancaria (p. ej., un encabezado de un extracto bancario donde figuren el nombre del titular de la cuenta, el BSB y el número de cuenta)
  • Prueba de despido o renuncia (si corresponde).
Trabajador fallecido

¿Quiénes pueden presentar una solicitud?

Un representante legal, cónyuge, familiar cercano o persona autorizada mediante un poder notarial (Power of Attorney) puede presentar una solicitud en nombre de un trabajador fallecido con 7 años de servicio reconocido.

Documentos que necesitamos para la solicitud

  • Recibo de sueldo más reciente
  • Comprobante de la cuenta Bancaria (p. ej., un encabezado de un extracto bancario donde figuren el nombre del titular de la cuenta, el BSB y el número de cuenta)
  • Una copia del testamento o el Reconocimiento de Legalización del Testamento (Grant of Probate) o Certificado de Nombramiento de Administrador de la Herencia (Grant of Letters of Administration)
  • Poder notarial y documentos de identidad del representante
  • Datos de la cuenta bancaria del patrimonio del miembro fallecido o de la cuenta fiduciaria de los abogados.

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